事業会社の社内 SE を狙う併用パターン

想定するペルソナ

30 代・経験 5 年以上・SES や受託で疲弊・腰を据えて自社の情シスとして働きたい層。

こんな人向け

SES・受託から事業会社の社内 SE へ転職したい人
ワークライフバランス重視で長く働きたい人
業務効率化・社内 DX 推進に興味がある人

推奨エージェント 3 社の役割分担

メイン
社内SE転職ナビ
メイン：社内 SE 求人専門の独自パイプ
社内 SE ポジションに特化。事業会社の情シス・自社開発求人を中心に提案。当日中の案件紹介でスピード対応。
詳細登録〜内定までの流れ広告 / PR公式で無料登録
サブ
マイナビ転職
サブ：書類添削で社内 SE 向けに整える
20〜30 代向けの手厚い書類添削・模擬面接。社内 SE 求人を扱う大手として安心感がある。
詳細登録〜内定までの流れ広告 / PR公式で無料登録
保険
リクルートエージェント
保険：求人量で社内 SE の選択肢を広げる
業界最大手の求人量 50 万件超。大手事業会社の社内 SE 求人も豊富。地方拠点も多く、地方移住も視野に入れられる。
詳細登録〜内定までの流れ広告 / PR公式で無料登録

3 社で何を作るか

社内SE転職ナビをメイン窓口にして、社内 SE 求人を中心に紹介を受ける。マイナビ IT AGENT で書類添削を受けて、社内 SE 向けの『事業会社思考』が伝わる職務経歴書に磨く。リクルートエージェントは大手事業会社の社内 SE 案件を補完する保険。3 社で『専門 × 書類 × 量』を構築。

! 併用時の注意点（二重応募防止）

社内 SE は給与の伸びが限定的。年収アップを最優先するなら他のパターンを検討
情シスは『便利屋』になりやすい。応募時に職務範囲を明確に確認する
事業会社は外部 SI への発注がメインの場合、技術的成長が止まることがある

内定後の他社辞退テンプレート

内定を 1 社で受諾したら、残りのエージェントには 24 時間以内に辞退連絡を入れます。下記をコピー&ペーストで使ってください（◯◯部分のみ書き換え）。

「お世話になっております。ご紹介いただいた◯◯社につきまして、他社からの内定を受諾することとなり辞退させていただきます。手厚いサポートに感謝いたします。」