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転職エージェント比較コンパス

地方在住 30 代、フルリモートで首都圏スタートアップへ年収 +120 万円

移住せずに『首都圏並みの年収レンジ』を実現した家族持ちエンジニアの記録

このストーリーのペルソナ

年齢
35 歳
経験
7 年(札幌の受託開発・地方 SIer)
転職パス
地方 SIer / 受託開発 → 首都圏スタートアップ(フルリモート)
年収(前)
520 万円
年収(後)
640 万円
期間
8 週間

このストーリーで使ったエージェント

1.きっかけ:『移住しない選択肢が増えてきた』

35 歳、札幌在住、家族あり。コロナ以降、フルリモート求人が増えてきたが、地方在住で首都圏並みの年収を狙うのはまだ難しい。

とはいえ、年収 520 万円のまま続けるのは家族の将来を考えると不安。『移住せずに 600 万円台』を狙うことにした。

2.登録と求人検索:『フルリモート可』フィルタが命

doda・リクルートエージェント・Forkwell に登録。doda の検索フィルタで『フルリモート可』に絞ると、ITエンジニアの公開求人だけで 200 件超ヒットした。

ただし『リモート可』『一部リモート』『出社あり』の表記が混在しており、面談で『本当にフルリモートなのか』を毎回確認する必要があった。

3.選考:オンライン面接でも遜色なし

8 社に応募、書類通過 5 社。すべてオンライン面接で進行。札幌からでも全く問題なく面談できた。

Forkwell 経由の 1 社(モダン技術スタックのスタートアップ)からは CTO 直筆のスカウトで、初回面談がディナーミーティング相当のラフな対話だった。

4.内定:フルリモート + 出社年 2 回 + 出張交通費会社負担

8 週目に首都圏スタートアップから内定。年収 640 万円、フルリモート、出社は年 2 回(出張扱い・交通費宿泊費全額会社負担)。

doda 経由のメガベンチャー(年収 600 万円・出社月 1 回必要)も内定したが、家族との時間を優先してフルリモートのスタートアップを選んだ。

✓ やってよかったこと

  • doda の検索フィルタを徹底活用してフルリモート可求人を洗い出した
  • リクルートエージェントの札幌オフィスで初回面談を対面実施したことで信頼関係を作れた
  • Forkwell のプロフィールに『地方在住・フルリモート希望』を明記

! 後悔・反省点

  • 応募する前に企業の『リモート可』の定義(週何日出社か)を確認すべきだった案件あり
  • オンライン面接の通信環境(カメラ・マイク・回線)を整えるのに時間がかかった

このストーリーの戦略をシステム化したパターン

地方在住 / フルリモート希望者の併用パターン

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次のアクション

※ 本ストーリーは個人情報を含まない『編集部構成のペルソナストーリー』です。実際の口コミ・公開ブログ・転職会議等のレビューを参考に編集部が構成しています。